<!– /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-parent:””; margin:0cm; margin-bottom:.0001pt; text-align:right; mso-pagination:widow-orphan; direction:rtl; unicode-bidi:embed; font-size:12.0pt; font-family:”Times New Roman”; mso-fareast-font-family:”Times New Roman”;} @page Section1 {size:612.0pt 792.0pt; margin:72.0pt 90.0pt 72.0pt 90.0pt; mso-header-margin:36.0pt; mso-footer-margin:36.0pt; mso-paper-source:0;} div.Section1 {page:Section1;} –>

واخ – بغداد

 

وضعت الهيئة الوطنية للاستثمار في العراق ضوابطا تحد من استقدام العمالة الاجنبية بغية تشغيل اكبر نسبة من اليد العاملة المحلية وتقليص نسبة البطالة.

وبينت الهيئة الوطنية للاستثمار الضوابط في كتاب صادر لها تضمن النقاط التالية:

1 – قيام المستثمر ابتداءا بتحديد اليد العاملة في المشروع ونسبة العمالة الاجنبية فيها وتأخذ الهيئة بنظر الاعتبار هذه النسبة ومدى جديتها قبل الحصول على اجازة الاستثمارة.

2 – ان تكون العمالة المطلوب ادخالها هي عمالة فنية وذات خبرات متخصصة وغير متوفرة محليا عملا باحكام المادة 12 من قانون الاستثمار رقم 13 لسنة 2006 مع احد النصوص القانونية ذات الصلة الواردة في القانون ونظام الاستثمار رقم 2 لسنة 2010 بنظر الاعتبار عند تحديد نسبة العمالة الاجنبية.

3- تقوم الهيئة المعنية بارسال الطلبات والاوليات الخاصة بها الى الهيئة الوطنية للاستثمار لتقوم بدورها باخطار وزارة العمل والشؤون الاجتماعية / دائرة العمل والتدريب المهني /  قسم التشغيل، وارسال قائمة باسماء العاملين المطلوب استقدامهم من الخارج لاستحصال الموافقات الاصولية واصدار تراخيص لهم.

4- ارسال طلبات الحصول على التاشيرة الى الهيئة الوطنية للاستثمار لمفاتحة الجهات المعنية.